PAL是一間日本流行服飾與生活雜貨大型集團，擁有50年歷史，主要業務是時尚服飾（男女）和生活雜貨，佔總營業額的64.3%和35.5%，年營業額近1600億日圓。擁有30多個服飾品牌，如Kastane（自然經典休閒風格）、Lui's（質感男裝品牌）和Lattice（300日圓飾品）。PAL的品牌策略聚焦在High / Basic / Mass Fashion，提供多樣風格，不單止追求時尚。以12年週期，根據硬性、軟性、正式和休閒等因素，更新或調整品牌。PAL的線上電商業務迅速成長，為總營業額的主要貢獻者。他們運營統一的EC/APP網站“PAL Closet”，提供多品牌服飾和商品。PAL強調員工參與，透過影響力獎金和獎項鼓勵品牌推廣。集團以創新多元方式應對市場挑戰，持續增長。
Talent Palette是Plus Alpha Consulting公司的HRTech產品，專為大企業HR部門設計，提供全方位人才管理SaaS服務。它將人才視為重要資產，具有人才資料庫、BI可視化分析、勞務管理、教育訓練管理等功能。PAC公司將行銷理論轉化為科學化的人事管理，成功調整產品戰略，並提供人事顧問服務，迅速擴展市場。它已成為PAC公司的主要獲利產品，擁有1200多個企業客戶，解約率僅0.29%。市場因素包括日本的少子化和人口老齡化，COVID-19影響，以及政府提倡的「人的資本管理」。PAC的下一步戰略包括併購Kimisuka，提供畢業生求職平台，以及推出Yorisoru，提供學生成績與志願評價管理系統，以擴大人才資料庫。PAC以獨特的產品戰略與執行力成為HRTech市場領先者，實現長期增長。
北之達人公司位於北海道札幌，最初是特產店，後轉型成電商。他們注重推出獨特、高品質商品，以健康食品、保養品為主，並發展自有品牌「北之快適工房」。商品開發原則強調「嚇一跳的好商品」，並通過嚴格審核，僅有2%的產品機會上架銷售。新商品開發的關鍵部門是「新規事業企画室」，他們招募有創業經驗或願意創業的人。公司提供創業啟動資金和12個月的實踐時間。北之達人公司實行嚴格的CPO上限原則，並以数据驅動的销售策略維持營業額最小化、利益最大化。這些策略幫助他們成功支撐一家東証Prime主板上市公司，僅有35個SKU，但每個商品均有卓越的銷售表現。
「日本M&A Center」是日本最大的合併收購仲介公司，提供中小企業的併購媒合服務。公司成立30年，累積成約案件超過7,000件，是連續兩年獲得金氏世界紀錄的「承辦最多M&A業務的公司」。公司透過拆分協作的方式，讓專業的團隊參與併購流程的各個階段，累積豐富經驗。此外，公司與日本重要的金融機構、投資基金、會計事務所等建立了良好的資訊生態圈，能夠掌握併購雙方的情況，提供全面的專業服務。
CyberAgent是日本最大的網路廣告代理商，除此之外也在手機遊戲及串流平台事業上有著重要的影響力。從1998年創業起就開始的廣告代理業務至今仍然是主要營收來源在過去的25年間，三次相當重大的投資規劃都能很好的踩在當時最關鍵的網路媒介上發展新事業，從部落格再到早期轉向手機行動與手機遊戲事業，再到如今的串流平台ABEMA新媒體事業。